Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis!

Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 1.800 Mitarbeitenden ist für die Gemeinden und 350.000 Einwohner des gesamten Landkreises zuständig.

Im Landratsamt Heilbronn sind durch die Schaffung neuer Stellen im Amt 42 - Jugendamt Allgemeiner Sozialer Dienst - ab sofort mehrere Stellen als

Sozialarbeiter/in oder -pädagoge/in im Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d)

unbefristet zu besetzen.

Der ASD ist Teil des Jugendamts Allgemeiner Sozialer Dienst und ist in 4 regional gegliederte Sachgebiete aufgeteilt. Daneben gibt es im Jugendamt Allgemeiner Sozialer Dienst noch den Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe.

Ein Sachgebiet des ASD besteht aus jeweils ca. 15 Mitarbeitenden. Die Gesamtverantwortung für ein Sachgebiet trägt die Sachgebietsleitung. Die fachliche Leitung erfolgt durch die stellvertretende Sachgebietsleitung. Schwerpunkte der Tätigkeit im ASD sind die Beratung, Vermittlung und Gewährung von Hilfen für junge Menschen und Familien sowie die Sicherstellung des Schutzes von Kindern und Jugendlichen, wenn deren Wohl gefährdet ist. Weitere Informationen zur Arbeit im Jugendamt finden Sie unter https://www.unterstuetzung-die-ankommt.de/.

IHRE AUFGABEN

• Beratung von Kindern, Jugendlichen, Familien, ggf. Weitervermittlung an andere Institutionen
• Erstellung sozialpädagogischer Diagnosen zur Einschätzung des Unterstützungsbedarfs
• Vermittlung geeigneter Hilfen zur Erziehung
• Fortlaufende Hilfeplanung zur Auswertung der Zielerreichung
• Sicherstellung von Schutzmaßnahmen für Minderjährige/Inobhutnahmen
• Zusammenarbeit mit Schulen/Schulamt und Kindertagesstätten, dem Familiengericht, der Polizei, den Kommunen und Leistungserbringern
• Sozialräumlich orientiertes Denken und Handeln

IHR PROFIL

• Sie haben einen Abschluss als Sozialpädagoge/-in, Sozialarbeiter/-in mit staatlicher Anerkennung (Diplom/Bachelor/Master) oder einen vergleichbaren Studienabschluss.
• Sie sind teamfähig und können gleichzeitig eigenständig und eigenverantwortlich arbeiten.
• Sie haben ein sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten.
• Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz.
• Gutes Organisationsgeschick und Dokumentationsfähigkeiten zählen zu Ihren Stärken.
• Belastbarkeit, Flexibilität und bei Bedarf auch Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus.
• Sie verfügen über einen Führerschein mindestens der Klasse B und einen eigenen PKW.

UNSER ANGEBOT

• Voll- und Teilzeittätigkeit
• Bezahlung in Entgeltgruppe S 14 TVöD
• Flexible Arbeitszeiten und Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
• Gute Einarbeitung durch standardisiertes Einarbeitungskonzept
• Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Gezielte Personalentwicklung und Supervision
• Gesundheitstage sowie regelmäßig stattfindende Sportangebote
• Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem Jobticket und dem Radpendlerbonus
• Hospitation im Rahmen des Bewerbungsverfahrens

Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal bis spätestens Dienstag, den 30. Juni2023. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal. Bitte beachten Sie, dass Papier- oder E-Mail-Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papier-Bewerbungen werden daher auch nicht zurückgesendet.

NOCH FRAGEN?

Bei Fragen zum Aufgabengebiet dürfen Sie sich gerne an Frau Stahl (Tel.: 07131/994-303, 

E-Mail: Beate.Stahl@landratsamt-heilbronn.de),

bei Fragen zum Bewerbungsverfahren an Frau Bleymeyer (Tel.: 07131/994-1041,

E-Mail: karin.bleymeyer@landratsamt-heilbronn.de) wenden.

Kreistag und Innere Verwaltung

Personal

Lerchenstraße 40

74072 Heilbronn